A SPAR népszerű és eredményes üzleti modelljéhez mára 158 franchise üzlet tartozik, az üzletág éves forgalma közel 36 milliárd forint és mintegy 1500 embernek ad munkát. A társult üzletek átalakításakor fontos szempont, hogy a helyi élelmiszerek is szerepeljenek a kínálatban. A SPAR partner program népszerű és eredményes üzleti modell. A SPAR franchise szövetségéhez idén szeptember […]
Tovább olvasom
A Mogyi egyedülálló terméke a vajkaremellel bevont gömbalakúra pattogtatott kukorica, a Caramoon. Európa egyik legnagyobb kukoricagyártójának új fejlesztése az elmúlt évben több nemzetközi élelmiszerinnovációs elismerésben is részesült. A nemzetközi siker is hozzájárult, ahhoz, hogy a márkatulajdonos Mogyi augusztustól intenzív, integrált márkakommunikációs kampányt indít, egyelőre csak Magyarországon. A DeepInsightot meghívásos tenderen választotta ki a gyártó vállalat. […]
Tovább olvasom
Zseniálisan vicces reklámot forgatott az USA-ban a Toyota ahol a márka legendás pickupja, a Hilux testvérmodellje, a Tacoma ellopja a show-t Chuck Norristól. A veterán harcművésszel forgatott spotot az az Andreas Nilsson rendezte, aki a Jean-Claude Van Damme-al elhíresült kamionos reklámot is jegyzi. Az elmúlt öt évtizedben a Toyota legendás hírnévre tett szert etalonnak tekintett […]
Tovább olvasom
A piaci bővülés üteménél kétszer gyorsabban nőnek a magyarországi zöldautó eladások. Január és június között Magyarországon összesen 3778 részben vagy teljesen elektromos autó talált gazdára, ezek közül a legnépszerűbbnek 637 darabbal a hibrid elektromos Toyota C-HR bizonyult, amit alig lemaradva 617 darabbal a hibrid elektromos Toyota RAV4, majd 531 darabbal a hibrid elektromos Toyota Auris […]
Tovább olvasom
A Virgo-csoporthoz tartozó fps ügynökség új digitális kommunikációs üzletágvezetője, Keszte Dóra több mint tizenöt éves digitális ügynökségi tapasztalattal bír. Keszte Dóra a Miskolci Egyetem Gazdaságtudományi Karán szerzett közgazdász marketinges diplomát. Karrierje során megfordult az OMD Hungarynél, dolgozott a Café Médiában, ügyfélkapcsolati igazgatóként a Neo Interactive-ban, legutóbb pedig a Core Digitalban munkálkodott partnerként és client service […]
Tovább olvasom
A TOMS-ot ezúttal a Walt Disney Archívum inspirálta, hogy olyan cipőket tervezzen, melyek a klasszikus Disney filmek eredeti karaktereinek rajzait ünneplik. A 17 darabos női és gyerekkollekció darabjait a klasszikus Disney rajzfilmek eredeti rajzai díszítik, Hamupipőke, Csipkerózsika és Hófehérke meséiből. A Disney x TOMS kollekcióhoz használt eredeti animált rajzok az 1930-as évek közepe és 1959 között készültek, amikor fiatal nők egy csoportja dolgozott a […]
Tovább olvasom
A tematikus Power Breakfast-eken havonta egy alkalommal női vezetők gyűlnek össze új üzleti lehetőségek felkutatása és egy-egy érdekes téma megvitatása céljából. Rendhagyó eseménysorozat indult június végén a Magyar Vállalatvezetők Üzleti Közössége (MVÜK) keretén belül. Június 26-án reggel nyolcasztalnyi női vezető gyűlt össze egy óbudai sushi bárban, hogy egy reggeli felett beszélgethessenek, és új üzleteket köthessenek egymással. A Power […]
Tovább olvasom
Magyarország az utolsók között áll az EU-ban a munkavállalói termelékenység tekintetében. Ennek okai a vállalati kultúra hiányosságaiban is rejtőzhetnek. Általánosan elfogadott, hogy a vonzó vállalati kultúra jó hatással van a dolgozói produktivitásra. Egy 2017-es Eurostat kutatás szerint az EU-ban és a Visegrádi országok között Magyarország az utolsók között áll a munkavállalói termelékenység tekintetében. Ez azt is jelentheti, […]
Tovább olvasom
A piacvezető ásványvíz-márkát felépítő Balogh Levente új vállalkozása az energiaital-piac meghódítását tervezi. Az üzletemberrel a Skybaby bevezetése kapcsán beszélgettünk. Miért tűnt jó lehetőségnek most belépni az energiaital-piacra? Az energiaital-piacra belépés a lehető legjobb időpontban történt. Már évek óta gondolkodom a kategórián, mert az élelmiszergyártó- és forgalmazó szakmában kifejezetten jónak számít. Kis termékről van szó, aránylag […]
Tovább olvasom
Az idei felmérés egyértelműen negatív változást mutat az Y és Z generációk üzleti motivációról alkotott véleményével kapcsolatban. A hetedik alkalommal elvégzett Deloitte Millennial Survey kutatás rámutatott arra, hogy a fiatal munkavállalók többsége nem érzi felkészültnek magát az Ipar 4.0 jelentette változásokra sem. Markáns fordulat állt be abban, ahogyan az Y és Z generáció megítéli a […]
Tovább olvasom