Hogy kerül a saláta az asztalra? – A minőségi élelmiszer-előállítás kihívásai

Jó harminc éve már, hogy a magyarok rákaptak a friss, ropogós levelekre, ami nagyrészt a konyhakész saláták előállításában és forgalmazásában piacvezető Eisberg Hungary Kft-nek köszönhető. De hogy kerül a saláta az asztalra? Mekkora utat tesz meg a konyháig, és milyen nehézségeket kell legyőznie addig az előállítóknak? Ezekről a kulisszatitkokról mesélnek a cég munkatársai és vezetői. […]

Tovább olvasom

Extra szabadságot ad az Eisberg a fiatal munkavállalóinak

Mennyit ér a szabadságunk? Milyen igényei vannak a különböző korosztályoknak egy cégen belül? Ilyen kérdésekre kereste a választ Gazsi Zoltán, az Eisberg Hungary Kft. ügyvezető igazgatója is, aki egy hirtelen ötlettől vezérelve nagy döntésre szánta el magát. 2022. január 1-től minden 34 év alatti dolgozójának 25 napra egészíti majd ki az alapszabadságát.   Eltérő korosztályok, […]

Tovább olvasom

Az Eisberg felmérte dolgozói elkötelezettségét – mi van a számok mögött?

Vajon létezik olyan, hogy „álommunkahely”? Az Eisberg Hungary Kft. így tekint magára. A 2020. decemberben elvégzett elkötelezettségi felmérés 90%-os részvételi arány mellett 82%-os elkötelezettségi eredményt mutatott. A HR közösségépítési vezetője, Bognár Adrienn, valamint Gazsi Zoltán ügyvezető igazgató értelmezte a számokat.   Külföldön is megirigyelnék „Azt sejtettük, hogy jó eredmény lesz, hiszen a mindennapokban láttuk az […]

Tovább olvasom