Bagladi Gábor decemberben csatlakozik az ügynökség Creative and Content Services divíziójához. A szakember a Mito Creative Lead pozíciójából érkezik a Wavemaker kreatív csapatának élére, Szládovics Orsi, Executive Creative Director mellé. A közös munkába azonban csak belekóstolni van idejük, hiszen Szládovics Orsi év végétől a babavárás örömeire és feladataira fókuszál majd. Bagladi Gábor korábban az […]
Tovább olvasom
Szervezeti átalakítást hajt végre az RTL a saját gyártású műsorokért felelős területén. Ennek részeként az RTL kezdeményezésére Herman Péter, az RTL Magyarország drámai és szórakoztató műsorokért felelős igazgatójának, kreatív producerének munkaviszonya a felek közös megegyezésével megszűnik. Herman Péter 25 éve vesz részt RTL-es műsorok készítésében. RTL-es karrierjét a Mónika Show-nál kezdte, majd ezt követően […]
Tovább olvasom
Vékási Tamást nevezték ki az EY Magyarország vezérigazgatójává. A nemzetközi tanácsadó cégnél már 25 éve dolgozó vezető célja, hogy tovább erősítse az EY különböző szolgáltatási területei közötti szoros együttműködést, amiben kulcsszerepet szán a vállalat szektorális fókuszának és technológiai portfóliójának. Vékási Tamás 1997-ben, az EY-nál kezdte a karrierjét adótanácsadóként. Dolgozott a cég amszterdami irodájában, irányította […]
Tovább olvasom
Szeptemberben a Central Csoport 13,43 százalékos részvénytulajdont szerzett Lengyelország egyik vezető kiadójánál. A Gremi Media S.A. a részesedést követően felügyeletbizottsági elnöknek nevezte ki Varga Zoltánt, a magyar médiavállalat tulajdonosát. A Gremi Media S.A. a Rzeczpospolita üzleti napilap, a Parkiet havilap, valamint számos hír- és sportoldal kiadója. A független médiavállalatban az elmúlt hónapokban szerzett részesedéssel […]
Tovább olvasom
Jövő év január elsejétől Buláth Zsolt tölti be a Central Médiacsoport HR igazgatói pozícióját. A szakember mintegy 23 éve dolgozik HR területen és a Affideától érkezik a lapkiadóhoz. Buláth Zsolt az ELTE-n szerzett szociológus diplomát követően HR területen helyezkedett el, ahol szakmai pályafutásának meghatározó része a MOL-csoportban eltöltött másfél évtized volt. Vezető szakértőként […]
Tovább olvasom
Az értékesítés területén több évtizedes tapasztalattal rendelkező, a Schneider Electric-et három éve erősítő Benyovszky-Aszódi Katalint nevezték ki 2023 szeptemberétől a vállalat Secure Power üzletága hazai csapatának élére. A szakember a Szent István Egyetemen szerzett válallkozásszervező-közgazdász diplomát. Karrierje során az informatikai szektor több jelentős vállalkozásának hazai érdekeltségénél is megfordult különböző pozíciókban. A Hewlett-Packard Hungary-nél 2001-2003 […]
Tovább olvasom
Nagy Attila személyében érkezik az új igazgató, akinek feladatai közé tartozik többek között a vállalat fenntartható üzleti modelljét támogató értékesítési stratégia kialakítása. A szakember a Bricostore-nál kezdte a pályafutását, ahol a magyar és a horvát piac beszerzési stratégiájáért felelt. Ezt követően nemzetközi igazgatói pozíciót töltött be az Auchannál, ahol különböző kereskedelmi feladatokat látott el […]
Tovább olvasom
„Tájékoztatom, hogy a Porsche Hungaria ügyvezetésének döntése alapján Bujáki Zsolt 2023. október 30-án közös megegyezéssel távozik a cégtől” – írja a cég a Brigitte Auernigg aláírásával kiadott közleményében. A Kommunikációs Igazgatóságot átmenetileg Brigitte Auernigg ügyvezető igazgató felügyeli, az operatív feladatokat Uzoni Eszter szenior PR menedzser veszi át. Bujáki Zsolt kommunikációs szakember kisebb megszakítással 2002 […]
Tovább olvasom
Kiss Tímea lett az Armadillo Kreatív Ügynökség mood managere. Az új pozíció bevezetésével a cég azt a fontos célkitűzést szeretné megvalósítani, hogy a kreatív és innovatív gondolkozáson alapuló iparágban dolgozó kollégákat támogassa a mentális jólét javításában és a munkahelyi környezet pozitív alakításában. A szakembernek több mint tíz éves tapasztalata van. Korábban a WhiteLab HR […]
Tovább olvasom
A szakember a Hogan Assessments személyiségteszt-fejlesztő cég Európáért felelős ügyvezetőjének pozíciójából lépett elő a cég üzletfejlesztési alelnökévé, a munkakört korábban csak amerikai állampolgárságú szakemberek töltötték be. Fehér Zsolt 25 éve dolgozik HR területen, pályafutását a New York-i Kraft Food Internationalnél kezdte, majd Budapesten az Ernst&Youngnál dolgozott. 2009 óta a Hogan közép-kelet-európai disztribútorát, az Assessment […]
Tovább olvasom