A Lidl Magyarország felelősséget vállal minden olyan területen, amelyre vállalatként hatást gyakorol. A következetes környezetvédelemre épít a fenntarthatóbb erőforrás-felhasználás, a klíma és a biodiverzitás védelme érdekében. Elkötelezett a jó élet- és munkakörülmények, valamint a tisztességes együttműködések megteremtése iránt. Minden nap azon dolgozik, hogy vonzó és fenntarthatóbb termékkínálatot biztosítson vásárlóinak. A vállalat kiemelt hangsúlyt helyez az átlátható kommunikációra is, ezért CSR stratégiája keretében kitűzött fenntarthatósági céljairól, intézkedéseiről és elért eredményeiről fenntarthatósági jelentés formájában ad számot – írják.

Az áruházlánc legutóbb publikált fenntarthatósági jelentése is elismert nemzetközi szabvány előírásai szerint készült, és bemutatja a vállalat intézkedései által az ENSZ Fenntartható Fejlődési Célokhoz (SDG-k) történő hozzájárulásait is. Részletes mutatók mentén ismerteti, hogy mit tesz a Lidl többek között ellátási láncának fenntarthatóbbá tétele, a körkörös gazdaság előmozdítása, a károsanyag-kibocsátásának csökkentése, vagy a minél fenntarthatóbb termékkínálat kialakítása érdekében.

„Kiemelt jelentőséggel bír a Lidl Magyarország számára, hogy az elért fenntarthatósági teljesítményeiről minél magasabb minőségben és transzparens módon kommunikáljon vásárlói, beszállító partnerei, kollégái és minden érintettje számára. Büszkeséggel tölt el bennünket, hogy második Fenntarthatósági Jelentésünk is ilyen megtisztelő elismerést érdemelt ki” – mondta Tőzsér Judit, a vállalat kommunikációs vezetője az elnyert díj kapcsán.

A jelentés a Bonafarm Csoporthoz tartozó vállalat elmúlt évekbeli – különös tekintettel a 2020-as évre – környezetvédelmi és társadalmi törekvéseit, valamint fenntarthatósági stratégiájának keretében megfogalmazott, 2025-ig kitűzött céljait mutatja be. A kiadvány a Nemzetközi Jelentéstételi Alapelvek (GRI Core) előírásainak megfelelően készült, eleget téve annak magas szintű elvárásainak.

A vállalat első jelentésével pályázott a Deloitte Magyarország Zöld Béka Díjára is, amely a nem pénzügyi jelentések készítése terén kiemelkedő teljesítményt nyújtó vállalatok elismerésére szolgál hazánkban. A beérkezett pályázatokat egy független, hazai szakértőkből álló zsűri bírálta el.

„Nagyon büszkék vagyunk a >Legjobb első jelentés< kategóriában elnyert Zöld Béka Díjra! Ez egyértelműen megerősít minket abban, hogy jó útra léptünk rá, és ezen kell tovább haladnunk. Elkötelezettek vagyunk a fenntartható fejlődés elvei mellett, és szervesen beépítjük azokat a mindennapi üzleti gondolkodásunkba, működésünkbe, hogy gazdasági céljainkat a társadalommal és a természettel összhangban érhessük el. Konstruktívan szeretnénk hozzájárulni a fenntarthatóbb világ felé vezető változásfolyamatokhoz, és úgy kívánjuk tejtermékeinket előállítani, hogy közben mindent, amit a természettől kölcsönbe kapunk, azt vissza is adjuk, hogy mindannyiunk számára biztosított legyen egy élhető jövő” – mondta el Gerbrant Redmer de Boer, a Sole-Mizo Zrt. vezérigazgatója.

A Sole-Mizo Zrt. fenntarthatósági jelentése letölthető a www.mizo.hu/hu/tartalom/fenntarthatosagi-jelentes weboldalról.

A Deloitte Magyarország 21. alkalommal hirdette meg a Zöld Béka Díjat a nem pénzügyi jelentések készítése terén kiemelkedő teljesítményt nyújtó vállalatok elismerésére. A közleményben kiemelték, hogy az ALTEO nem először szerepel a Zöld Béka díjazottak között, néhány évvel ezelőtt már megnyerte a legjobb első jelentést készítő vállalat díját.

Márta Irén, a Magyarországi Üzleti Tanács a Fenntartható Fejlesztésért (BCSDH) ügyvezetője, a Zöld Béka Díj zsűrijének elnöke a közleményben méltatta, hogy az ALTEO egy tartalmas, összefüggéseiben is jól értelmezhető, a célok és az elért eredmények viszonyát transzparensen bemutató integrált jelentésével nyerte el a díjat.

A Mizo első ízben készített jelentése pedig szintén kimagasló minőségű, átlátható és egyértelmű. A cég a hatásait a teljes értékláncon keresztül vizsgálja az érintettek bevonásával, nagy figyelmet fordítva az adatok, pozitív és negatív hatások szemléletes bemutatására is – értékelte Márta Irén a közleményben.

ifj. Chikán Attila, az ALTEO vezérigazgatója a közleményben kifejtette, „amellett, hogy folyamatosan növeljük a megújuló energia és a nagy hatásfokú földgázos erőműveink részarányát, K+F+I projektjeinkkel, köztük a megújulók támogatását szolgáló akkumulátortelepekkel is a jövő energiamixét igyekszünk megvalósítani”. Hozzátette, a cég a fenntartható megoldások kiépítése, üzemeltetése és karbantartása mellett a mindennapokban is egyre többet tesz azért, hogy működését mindinkább környezetbaráttá tegye.

A Sole-Mizo ismertette, már több éve dolgozik a vállalat fenntarthatósági stratégiájának kialakításán, ennek egyik mérföldköve az első fenntarthatósági jelentés kiadása.
A Deloitte megjegyezte, az ESG (fenntarthatósági) -jelentéstétel egyre fontosabbá válik a vállalatok számára, részben szabályozói, részben pedig beszállítói nyomásra.

Fotó: Vlad Hilitanu/unsplash.com

A Lidl Magyarország nagy hangsúlyt fektet arra, hogy minden területen felelős vállalatként működjön. Nap mint nap tesz a fenntartható fejlődésért, amely egyszerre szolgálja a vállalat hosszú távú értékteremtését és a jövő generációinak biztonságát. Ezirányú elkötelezettségét is jól jelzi, hogy – a hazai diszkontláncok közül elsőként – 2020 novemberében az áruházlánc kiadta első magyarországi Fenntarthatósági Jelentését, amiben a 2018/2019-es gazdasági évekre vonatkozóan mutatja be fenntarthatósági teljesítményét. Ezzel a rendkívül komplex, a felelős üzleti működést bemutató Jelentéssel pályázta meg az áruházlánc az idei Zöld Béka Díjat, amelyen a 13 tagú, független szakmai zsűri elismerését egyöntetűen elnyerte.

„A Lidl első alkalommal készített jelentése kiemelkedően jól strukturált, széles körű, a vállalat minden működési területére (üzletek, logisztikai központok, központi irodaház) és helyszínére kiterjedt. A jelentés tartalmát a 2019-ben elvégzett lényegességi felmérésük eredményei és a Lidl Felelősségi Modell (LRM) alapján, a GRI Standards iránymutatásai szerint elkészítette. Stratégiája 5 pilléren alapszik, mely konkrét és érthető. A mérőszámok egyértelműek, bázisértékkel, folyamatos értékeléssel, a teljesítésükre kitűzött határidőkkel. Környezeti és társadalmi hatásait is bemutatja a Fenntartható Fejlődési Célokhoz (SDG-k) történő hozzájárulásukat ismertetve” – értékelte a díjazott jelentést Márta Irén, a Magyarországi Üzleti Tanács a Fenntartható Fejlesztésért (BCSDH) ügyvezetője, a Zöld Béka Díj zsűrijének elnöke.

Tőzsér Judit, a Lidl Magyarország vállalati kommunikációs vezetője az elnyert díj kapcsán elmondta: „A Lidl Magyarország a fenntarthatóságot a teljes értéklánc mentén értelmezi, az alapanyagok megtermelésétől a vásárlókkal való kapcsolatig. Kiemelten fontosnak tartjuk a fenntartható alapanyagbeszerzést, a magyar beszállítók támogatását, a műanyaghasználat csökkentését, felelős munkáltatóként a folyamatos bérfejlesztést. Törekszünk az egészséges, fenntartható és hazai forrásból származó termékkínálat bővítésére, segítjük a hátrányos helyzetű családokat. Büszkeség számunkra, hogy a fenntarthatósági céljainkat és eredményeinket bemutató első Jelentésünk szakmai körökben ilyen megtisztelő elismerésben részesült.”

A Lidl Magyarország első Fenntarthatósági Jelentése a vállalat honlapján érhető el. Az áruházlánc fenntarthatóság növeléséért tett vállalásai, intézkedései és programjai Fenntarthatóság aloldalon követhetőek nyomon.

A 2019-es cégcsoportnak tartott világtalálkozón a Deloitte bejelentette első globális szén-dioxid kibocsátás csökkentési céljait, melyeket a cégcsoport tagvállalatainak vezetői elfogadtak, és melyek az egész szervezetre érvényesek.

A társaság felismerte a klímaváltozásra való reagálás sürgősségét, és a Deloitte teljes szervezetére határozott meg globális szén-dioxid kibocsátás csökkentési célokat. Ezek alapján a cégcsoport elkötelezte magát, hogy a 2017-ben elért szinthez képest 2025-re 36 százalékkal csökkenti épületeinek területi egységenként mért kibocsátását, 11 százalékkal csökkenti járműflottája kibocsátását és 10 százalékkal a teljes munkaidő egyenértékes (FTE – full-time equivalent) alkalmazottak utazási kibocsátását. Ezen intézkedések nettó hatásaként FTE-re vetítve a Deloitte teljes globális szén-dioxid-kibocsátása 20 százalékkal csökken.

A Deloitte irodáinak és járműflottájának kibocsátás csökkentési céljait a tudományos metodológiák alapján (2 Celsius fokos előrejelzés) fogalmazta meg, a Párizsi Éghajlatvédelmi Egyezménnyel összhangban. A cég céljai megfelelnek az ENSZ Fenntartható Fejlődési Céljainak (SDG-k) és teljes egészében követi az SDG 13-as szén-dioxid-kibocsátás csökkentési klímavédelmi akciótervet. A vállalat ezen kívül a 2019-es év egészére vonatkozóan karbonkrediteket vásárol, hogy ellensúlyozza a légiközlekedéssel kapcsolatos egész éves kibocsátását.

A Deloitte alkalmazottai és ügyfelei egyaránt a legfontosabb ügynek nevezték a klímaváltozást. A 2019-es Millennial tanulmányból kiderült, hogy a Z-generáció és a milleniálok számára a klímaváltozás az első számú társadalmi kihívás. A Világgazdasági Fórum 2019-es Globális Kockázati Jelentésében a top 5 kockázatból három van összefüggésben a klímaváltozással illetve környezetvédelemmel, mind hatását, mind pedig valószínűségét tekintve. Fontos, hogy tíz évvel ezelőtt a jelentésben nem szerepelt környezeti jellegű kockázat

„Egyedül nem tudunk végigmenni a szén-dioxid-kibocsátás csökkentésének útján: a siker azon múlik, hogyan tudunk együttműködni kormányokkal, üzleti partnerekkel és közösségekkel, illetve azon, hogy egyéni szinten felismerjük és kezeljük a környezettel kapcsolatos problémákat. Ez közös ügyünk” – mondta Lukács Ákos, a Deloitte fenntarthatósági és klímaváltozási üzletágának vezetője. „Szeretnénk elismerni a vállalatok erőfeszítéseit és fenntarthatósági vállalásait, beleértve a klímaváltozás iránti küzdelmüket, ezért idén is átadjuk a Zöld Béka Díjat azon cégek számára, amelyek sokat tesznek a környezetükért, a fenntartható fejlődésért. Idén is várjuk a legjobb vállalati fenntarthatósági jelentést, a legjobb első jelentést és a leginnovatívabb jelentést” – tette hozzá Lukács Ákos.

A Zöld Béka Díjra 2019.10.18-ig tudnak jelentkezni a vállalatok a regisztrációs felületen.

Zöld Béka Díj

2019-ben 19. alkalommal kerül meghirdetésre a Deloitte Közép-európai Fenntarthatósági Jelentés Díja, a Zöld Béka Díj, amelyet a legjobb fenntarthatósági jelentést készítő hazai és regionális vállalatok nyerhetnek el.
A Zöld Béka Díjról és a nevezés részleteiről ide kattintva olvashatnak.