A díjjal az IVSZ és a WiTH célja, hogy bemutassa és elismerje azokat a digitális gazdaságban dolgozó női szakembereket, akik szakmai munkájukkal hozzájárultak a technológiai és informatikai területek fejlődéséhez, amelyeken továbbra is alacsony a női munkavállalók jelenléte, ráadásul továbbra is uniós átlag alatti a munkaerőpiacra frissen belépő női digitális szakemberek aránya.

Kiberbiztonsági szakember a fődíjas példakép

Idén összesen 35 női szakembert jelöltek vállalkozások, akik közül a szakmai zsűri Biró Gabriella kiberbiztonsági szakértőnek ítélte oda az idei fődíjat, amelyet az IVSZ SMART konferencián a zsűri nevében Papp-Gerlei Gyöngyvér, a 2Connect vezérigazgatója adott át.

Biró Gabriella közel két évtizedes pályafutása során a magyar kiberbiztonsági és pénzügyi informatikai szektor egyik meghatározó szakértőjévé és vezetőjévé vált. Jelenleg szabadúszó szakértőként, a Nemzeti Közszolgálati Egyetem oktatójaként és doktoranduszaként a tudományos életben is aktív, kutatási területei a kiberbiztonság, a digitalizáció és a pénzügyi stabilitás határterületeit érintik.

Az idei különdíjas digitális példaképek

A WiTH különdíját a jövő generációjának mentorálásáért ítélte oda Kulcsár Alexandrának, aki 29 éves tanácsadói múlttal és 150 sikeres projekttel a háta mögött a NOREX ERP Consulting alapító ügyvezetője. Szakterülete az ERP-bevezetések és a digitális transzformáció, saját vállalkozása előtt multinacionális és BIG4 cégeknél dolgozott. A Magyar DigiLean Egyesület alapítójaként és elnökségi tagjaként a hazai gyártóvállalatok digitalizációs edukációjáért és szemléletváltásáért tevékenykedik, címzetes egyetemi docensként és mentorként pedig évtizedek óta támogatja a jövő szakembereit és a női vállalkozókat.

“Az idei WiTH különdíjjal olyan női szakemberekre kívántuk ráirányítani a figyelmet, akik nemcsak tanítanak, motiválnak, hanem a jövőt is formálják. Figyelik a technológiai trendeket, a munkaerőpiac változó igényeit és az új fejlesztéseket – majd mindezt képesek összhangba hozni a diákok, munkavállalók egyéni adottságaival és képességeivel. Kulcsár Alexandra olyan díjazott, akinek munkájában a tudásmegosztás és az együttműködés alapérték” – mondta el Flakstad Emőke, a WiTH elnöke a különdíj odaítéléséről.

Az IVSZ Híd a technológia, az üzlet és az ember között című különdíjával Földesi-Badó Gabriella pályáját ismerték el, aki gazdaságinformatikusként először alkalmazástámogatással és IT-audittal foglalkozott, majd a SimplePaynél üzleti elemzőből vált terméktulajdonossá és több százezer felhasználót kiszolgáló online fizetési rendszerek fejlesztésében és működtetésében vállal kulcsszerepet. Kiemelt figyelmet fordít a transzparens kommunikációra, a női szerepvállalás támogatására és a junior kollégák szakmai mentorálására.

A Női példaképek a digitális gazdaságban pályázat idei zsűrijének tagjai:

• Csömör Magdolna, az IVSZ elnökségi tanácsadója, a HÉT elnöke, a 4iG Csoport Szabályozási Igazgató-helyettese
• Papp-Gerlei Gyöngyvér, a 2Connect Távközlési Infrastruktúra és Hálózati Szolgáltatások Kft. vezérigazgatója
• Kudari Nóra, a WiTH alelnöke
• Branyiczki Imre,az EPAM Systems HR igazgatója
• Kovács Zoltán, a HungaroControl technológiai vezérigazgató-helyettese

A díjátadót indító kerekasztal-beszélgetésen elhangzott, hogy Magyarország közepesen teljesít a nők digitális jelenlétében, és az uniós átlag alatt marad a pályakezdő női szakemberek aránya. Különösen a magas képzettségű és vezetői pozíciókban kevés a nő, így a szektor számára továbbra is komoly kihívás a női tehetségek megtartása és támogatása.

“A díjjal nem csupán kiemelkedő egyéni teljesítményekre, hanem a női szakemberek digitális gazdaságban betöltött, nélkülözhetetlen szerepére is szeretnénk rávilágítani a figyelmet. A jelölésekben megismert inspiráló karrierutak világosan megmutatják, hogy a digitális gazdaság sikere ma már nem csupán a technológiai fejlettségen, hanem a szakemberek sokszínűségén is múlik. A technológiai szektor kapui nyitva állnak azoknak a nőknek, akik ma még csak fontolgatják a digitális karriert. A női szakemberek aktívabb jelenléte nemcsak esélyegyenlőségi kérdés, hanem a magyar versenyképesség egyik legfontosabb tartaléka” – kommentálta az idei díjakat Tajthy Krisztina, az IVSZ főtitkára.