Még a 30 ezret sem éri el a katások várható nyugdíja

 A katások várható nyugdíja 29 446 forint a 2025-ös feltételek szerint – jelezte a GRANTIS. A várható nyugdíjat a kata nettó nyugdíjalap, valamint a szolgálati időhöz tartozó öregségi nyugdíj alapját képező havi átlagkereset százalékának szorzatából lehet kiszámolni, amely az idei adatok alapján 29 446 forintra jön ki egy olyan személynél, aki 40 évig kata szerint adózott – vezették le a független alkusz szakértői.

A katások több szempontból sincsenek kegyelt helyzetben a nyugdíjszámításnál: nem számítják be sem a teljes jövedelmüket, sem a teljes munkával töltött éveiket. A keresetük kapcsán a jogszabályban rögzített kata nyugdíjalap az irányadó, amelynek 2025-ben a nettó összege 71 820 forint. Tehát a katás vállalkozó hiába keres ennél többet, akár milliós összeget, csak ennyit fognak beszámítani a nyugdíjába.

A katások nyugdíjalapja 2022 óta változatlan. Mindeközben a katások nyugdíjszámításában is szerepet játszó minimálbér viszont évre évre emelkedik. Azoknak ugyanis, akiknek a nyugdíjszámítás alapjául szolgáló keresete nem éri el a minimálbért, az aktuális minimálbérhez viszonyítva arányosítják a szolgálati idejüket. Az idei bruttó 290 800 forintos minimálbér és a katások bruttó 108 ezer forintos bruttó nyugdíjalapjának hányadosa alapján a szolgálati idő 0,37 arányosított év. A szolgálati idő folyamatosan csökken. 2022-ben, a kata-törvény módosítás idején, amikor még bruttó 200 ezer forint volt a minimálbér, még 0,54 évet számítottak be.

Az öngondoskodás jelenthet megoldást

A GRANTIS szakértői szerint a katásoknak szinte kötelező még az aktív éveikben elindítaniuk egy privát nyugdíj megtakarítást az időskori megélhetésük biztosítása érdekében, hiszen az állami nyugdíj nem lesz elég a kiadásaik finanszírozására.

Felhívták arra is a figyelmet, hogy nyugdíjbiztosítással a vállalkozók is igénybe vehetik az évi 20 százalékos adójóváírást, legfeljebb 130 ezer forintos mértékig. A szerződő fél, vagyis a biztosított és a személyi jövedelemadót fizető személy megállapodás szerint ugyanis két külön személy is lehet. A takarékoskodók a privát nyugdíjukhoz akár egy összegben is hozzáférhetnek majd.

Az elmúlt két évben folyamatosan nőtt a Számlázz.hu-nál a katás vállalkozók száma. Tavaly ötezer, idén már közel hétezer új katás vállalkozót köszöntött a rendszerében a piacvezető pénzügyi adminisztrációval foglalkozó fintech cég. A tavalyi 40 ezer után idén már jelenleg 47 ezer vállalkozás jelezte, hogy katásan fizeti az adóját.

A katások száma 2022-ben még 261 ezer volt, majd 2022. szeptember 1-től, amikor megszűnt a kisadózó vállalkozások tételes adója (régi kata) – és ezzel az a lehetőség is, hogy vállalkozások számára állíthassanak ki számlát – ez a szám drasztikusan csökkent. Az érintettek jelentős többsége átalányadózó lett, vagy más adónemet választott, esetleg fel is hagyott a tevékenységével. Ezek a vállalkozások 2024. február és 2025. február között közel 4,5 millió számlát és nyugtát állítottak ki a Számlázz.hu segítségével. A kata a legegyszerűbb adminisztrációval és legkedvezőbb költséggel rendelkező adónem.

A február 25-i dátumot érdemes komolyan venni. A határidő lejárta után a hatóságok hiánypótlásra szólítják fel azokat, akik nem tettek eleget adóbevallási kötelezettségüknek, utána pedig mulasztási bírságot is kivethetnek.

A Számlázz.hu ügyféllekérdezési számai arról tanúskodnak, hogy a katás vállalkozók 44%-a a könyvelőjével készítteti el a bevallását, 22%-uk pedig családtag, vagy más hozzáértő segítségével. A többiek önállóan birkóznak meg a feladattal. A katások többsége egyszerűen Excel-táblázatban vezeti a bevételi nyilvántartását, vagy ezt is a könyvelőre bízza. Mindössze 11% használ valamilyen digitális megoldást, pedig a keretfigyelő, keretkövető, adózási teendőket támogató programok jelentősen megkönnyítik a vállalkozók életét.  

„Minden nap azon dolgozunk, hogy időt és energiát spóroljunk a vállalkozóknak. Örömmel látjuk, hogy folyamatosan nő a Számlázz.hu-ban regisztrált vállalkozások száma és úgy látjuk, hogy a katások köre is évről-évre bővül. Tudjuk, hogy az adóbevallás puszta emlegetése is sokakban rémületet kelt, de higgyék el, hogy akár 10-15 perc alatt le lehet tudni az adminisztrációt. A Keret- és adófigyelő szolgáltatásunk, valamint a bevallás-varázsló használatával hibalehetőség nélkül, kérdés esetén pedig szakmai csapatunk támogatásával teljesíthetik kötelezettségüket” – mondta el Ángyán Balázs, a Számlázz.hu ügyvezető igazgatója.

Fotó: micheile-henderson-money_unsplash

Akkor 261 ezer katás ügyfél volt regisztrálva a Számlázz.hu rendszerében. 2022. szeptember 1-től teljesen új szabályok vonatkoznak a katásokra – legfontosabb, hogy megszűnik a kata adóalanyiságuk, ha kifizetőtől szereznek bevételt. Számuk emiatt először 35 ezerre csökkent a Számlázz.hu-nál, de az elmúlt egy évben ismét növekedésnek indult, mára már legalább 40 ezren jelezték, hogy katásként adóznak.

A többi ügyfél sem tűnt el a Számlázz.hu platformjáról, csupán más adónemet választottak: nagy részük átalányadózó lett a változások után, de vannak olyanok is, akik társas vállalkozást alapítottak. Az előírásoknak megfelelően azok választják a katát, akiknek magánszemély partnerei vannak. Sok a katás vállalkozók között a fodrász, kézműves, alkotóművész, nyelvtanár, vagy éppen személyi edző.

A mostani katások túlnyomó többsége már 2022 előtt is vállalkozó volt, és 20%-uk rendelkezik könyvelővel. Vélhetően azért ilyen alacsony a könyvelőt igénybe vevő vállalkozások aránya, mert a kata adónem körüli adminisztráció viszonylag egyszerű, de sokat segíthet egy számlázó program is.

Photo by Towfiqu barbhuiya on Unsplash

A költségvetés elemzése

Bármilyen átalakítás vagy változtatás alapját az adatok adják, ebben az esetben a költségvetés elemzése. Csak ennek segítségével vehetjük szemügyre, mire költünk a legtöbbet, mi hozza a legnagyobb bevételt, hol van szükségünk a költségek lefaragására, vagy épp mire kell nagyobb gondot fordítanunk.

A költségvetés elemzésének egyik legalapvetőbb eszköze a bevételek és kiadások számbavétele. Vizsgáljuk meg a bevételeink hosszú távú alakulását! Árulkodó lehet, melyik hónap, vagy épp melyik termékünk, szolgáltatásunk hoz kiugróan magas, vagy épp váratlanul alacsony bevételt. Dönthetünk úgy, hogy a bevételi szempontból leggyengébben teljesítő árukról vagy szolgáltatásokról lemondunk, és inkább a jövedelmezőbbekre koncentrálunk. Vagy épp fordítva: arra koncentrálunk, ahol a legtöbbet kell javítanunk. Ennek eldöntésében a költségvetés elemzése segíthet.

Vegyük számba minden költségünket: az állandókat – például rezsi, adók, munkabér – és a változókat – például marketing, beszerzések – is. Így látni fogjuk, mire megy el a legtöbb pénz, a bevételek arányában pedig dönthetünk ezek módosításáról.

Gyűjtsünk továbbá tartalékot a váratlan költségek fedezésére! A legcélravezetőbb, ha eredménykimutatást készítünk, és ez alapján vágunk bele a változtatásokba! A cél, hogy a bevételeink és kiadásaink egyensúlyban legyenek, a jövőnk pedig a váratlan helyzetek esetén is tervezhető legyen és előre kiszámíthatóan alakuljon!

Készítsünk költségstruktúrát, amely költségeinket az árbevételekhez viszonyítva mutatja be! Ehhez használhatunk online, akár ingyenesen elérhető sablonokat, vagy profi szakemberhez is fordulhatunk. Az egyik legismertebb ilyen sablon az üzletimodell-séma, azaz Business Model Canvas, amely kilenc részben foglalja össze üzletünk legfontosabb elemeit, így tisztán, könnyen elemezhető módon mutatja meg, kik a legfőbb partnereink, melyek a legfontosabb költségeink vagy épp bevételeink.

Hasonlóan bevett eszköznek számít az ún. SMART-módszer, ami a konkrét, mérhető, elérhető, fontos és határidőhöz kötött célokat jelöli. Ha ezek mentén gyűjtjük össze legfontosabb célkitűzéseinket, az szintén segíthet a költséghatékonyság elérésében.

Kedvezmények kiaknázása

Szintén javíthatunk üzletünk költséghatékonyságán, ha kihasználunk minden elérhető kedvezményt és lehetőséget. Üzleti tevékenységünktől függetlenül rengeteg uniós pályázat, zöldítésre és környezetvédelemre felhasználható tender érhető el – csak utána kell járnunk ezeknek, és persze nyitva tartani a szemünket.

Ha üzletünket fenntarthatóbbá tesszük, a jövőbe fektetünk be! Nemcsak ökológiai lábnyomunkat csökkenthetjük, de rengeteg kedvezményre is jogosultak lehetünk. Ezek egyike a h-tarifa: a kedvezményes díjszabást itthon 2010-ben vezették be, és a megújuló energiaforrások működtetéséhez vehető igénybe. A h-tarifa egész Magyarország területén elérhető a fűtési időszakban, segítségével pedig rengeteget spórolhatunk!

Adóoptimalizálás

A költségeink csökkentésének egyik kézenfekvő módszere az adóoptimalizálás: vizsgáljuk meg, milyen adókedvezményekre vagyunk jogosultak, éltünk-e minden lehetséges módszerrel az adóalapunk csökkentése érdekében.

Vegyük számba, elérhetőek-e számunkra az olyan adózási formák, mint a KIVA (Kisvállalati Adó), vagy épp a KATA (Kisadózó Vállalkozások Tételes Adója). Az iparűzési adó alapja csökkenthető az anyagköltség, vagy épp a közvetített szolgáltatások elszámolásával. Számtalan munkaadói kedvezmény is elérhető a végzettségtől vagy életkortól függően. Az adóoptimalizálás természetesen nem adóelkerülést jelent, csupán azt, hogy élünk minden legálisan elérhető kedvezménnyel és lehetőséggel.

Energiahatékonyság minden területen

Az energiahatékonyság nem csupán egy divatos, zöld jelszó – a spórolás, a költséghatékonyság egyik legfőbb eszköze is lehet! Vegyük számba, hatékonyan használjuk-e a munkaerőt és a munkaeszközöket, mindenki a munkaköréhez, lehetőségeihez és tapasztalatához leginkább illő munkát végzi-e! Érdemes elemzést végezni, megéri-e befektetni modernebb gépekbe, van-e olyan munkafolyamat, amit digitalizálni vagy egyéb módon optimalizálni lehet.

Mindez olyan, aprónak tűnő változtatásokban is megjelenhet, mint az energiahatékonyabb izzók használata, vagy épp automatikusan fel- és lekapcsoló lámpák használata. Ha ilyen szemmel vesszük végig vállalkozásunk minden részlegét, biztos találunk lehetőséget a működésünk még hatékonyabbá tételéhez.

Dolgozói elégedettség

Ha vállalatunk több embert is foglalkoztat, fontos odafigyelnünk az ő igényeikre is – hiszen munkavállalóink a legfőbb értékeinknek számítanak! A megbecsültség nem pusztán a fizetést jelenti, bár kétségkívül ez járul hozzá leginkább az elégedettségükhöz.

Alakítsunk ki olyan vállalati kultúrát, ahol minden kolléga azt érzi, nemcsak anyagilag, de erkölcsi értelemben is megbecsülik munkáját! Az elégedett dolgozók ugyanis hatékonyabban is végzik munkájukat, így az ő elégedettségük végső soron a költséghatékonyságot is szolgálja. Sőt: ha alacsony a fluktuáció, akkor költségeink is csökkennek, hiszen nem kell áldoznunk az új munkaerő felvételére, az ő betanítására.

Kiszervezési lehetőségek

Azzal is javíthatunk vállalatunk működésén, ha annak bizonyos tevékenységét kiszervezzük. Nem érthetünk mindenhez és nem is kell: sok esetben hatékonyabb, ha egyes folyamatokat más, erre szakosodott profikra bízunk. A leggyakrabban kiszervezett tevékenységek közé tartozik például a marketing, a könyvelés, vagy épp a HR-folyamatok, például az új munkatársak felvétele.

Mint látható, vállalatunk működését több módon is hatékonyabbá tehetjük. Sok esetben az is elég, ha átgondoljuk cégünk működését, optimalizáljuk a folyamatokat, vagy épp élünk olyan, régóta elérhető kedvezményekkel, mint például a H-tarifa.

A kormány tavaly nyáron – a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara kezdeményezésére – alaposan átszabta a kata-szabályozást, kitessékelve alóla a szolgáltatásukat nem magánszemélyeknek nyújtó, nem főfoglalkozásban működő egyéni vállalkozásokat, valamint a társas vállalkozásokat.

Az átállásra megszabott határidő napján, augusztus végén 444 041 egyéni és társas vállalkozás adózott a kata szerint – derül ki a NAV válaszából. Közéjük 411 718 egyéni vállalkozó tartozott. Ehhez képest 2023. január 1-jén 144 729 katás vállalkozást tartott nyilván az adóhatóság. Vagyis 266 989 vállalkozás volt kénytelen más megoldást találni az elmúlt hónapokban arra, hogy gondoskodjon a megélhetéséről.

Róluk is kaptak egy bontást a NAV-tól, amelyben bemutatják, hogy az opciók közül melyiket választották az érintettek. E szerint a többségük, 180 610 vállalkozás bement az átalányadózás alá. További 49 572 vállalkozás az általános szabályok szerinti adózást választotta, míg 36 807 vállalkozás megszűnt augusztus 31-én (közülük 11 424 vállalkozásnak eleve szünetelt a tevékenysége ebben az időpontban) – írják.

A szigorítás következményeként tehát a katázó egyéni vállalkozók 64,8 százaléka szorult ki a kedvező adminisztrációs és adózási lehetőséget kínáló rendszerből, a többiek meg tudtak felelni a változó feltételeknek (a NAV tájékoztatása szerint 17 194 vállalkozás szüneteltette január 1-én a tevékenységét azok közül, akik az új kata alá tartoznak) – teszik hozzá.

Az adatokból megtudták továbbá, hogy a katásokat érintő adóellenőrzések sem számukban, sem megállapításaikban nem tükrözik azt a hivatalos álláspontot, hogy tömegével csalták volna el a költségvetést megillető jogos adót (hiszen mindössze havi 50 ezer forintot fizettek a büdzsébe, miközben alkalmazottként ennél jóval többet kellett volna utalniuk utánuk a munkaadójuknak). A NAV 2022-ben 438 kata-adóalanyt vizsgált meg, ebből 35 adóellenőrzés volt, amelyből „27 esetben a vizsgálat számszaki megállapítással zárult”. Úgynevezett jogkövetési vizsgálatra 403 esetben került sor, melyek közül 22 zárult megállapítással. Vagyis a régi kata-tábor töredékéhez jutott el ebben a formában a NAV.

Fotó: StellrWeb/unsplash.com

A Drága örökösök első négy évada kimagasló nézettséggel futott két éven át a csatornán. 2022 december 27-én 19:50-től pedig Drága örökösök – A visszatérés címmel és új történettel indul az RTL-en (gyártó: Scripted Productions, showrunner: Hámori Barbara).

A Szappanos család tagjainak, bár már eltávolodtak egymástól, most ismét össze kell fogniuk, mert a kihívás, ami közösen vár rájuk, minden eddiginél nehezebb lesz. A kérdés már csak az, vajon hajlandóak-e újra találkozni Ökörapátiban és megtudni, hogy Kálmán ezúttal milyen rejtvénnyel lepi meg őket. Az biztos, hogy ha egymásért nem is, a pénzért és a gazdagságért mindenre képesek.

Tibi menő autóját és vállalkozását kockáztatja, Mónikának lehet, hogy ismét fel kell adnia nagystílű életvitelét, Kristóf veszélyes terepről érkezik Ökörapátiba, a fiatalok, Kata és Tomika, próbálnak lavírozni a zavaros családi útvesztőben, Kálmán pedig készül valamire.

A vadonatúj részekben is a legnépszerűbb karakterek kerülnek a középpontba: Tibor (Lengyel Ferenc), Mónika (Járó Zsuzsa), Kristóf (Kovács Lehel) Kata (Horváth Anna Sisa), Tamás (Mohai Tamás), Vali (Csarnóy Zsuzsa ), Stefi (Kiss Anna Laura ), Mihály (Bede-Fazekas Szabolcs), Zsóka (Kocsis Judit), Sándor (Hajdu Steve), Anikó (Fekete Linda), Subicz (Németh Kristóf), Icuka (Csonka Ibolya), Marosi (Benkő Nóra), Attila (Haagen Imre), és természetesen új lakók is felbukkannak majd: a kocsmatöltelék Huzal (Magyar Attila), a vagány és titokzatos Dándi (Ganxsta Zolee) és a Tibi életét felbolygató Nusika (Hernádi Judit).

Drága örökösök – A visszatérés December 27-től minden hétköznap 19:50-től az RTL-en.

A műsor hivatalos oldalai:

https://www.facebook.com/dragaorokosok/

https://www.instagram.com/dragaorokosokRTL/

https://rtl.hu/rtlklub/dragaorokosok

A katás adózási formát választó vállalkozók túlnyomó többsége mostanáig vagy elkészítette valahogy a könyvelését magának, vagy évente egy-két alkalommal vette igénybe könyvelő segítségét, ami a szakma által elvégzett munka töredékét tette csak ki. A közelmúltbéli fejleményekkel ugyanakkor új helyzet állt elő, mert aki Kft.-re, Bt.-re vagy átalányadóra váltott, annak rendszeresen könyvelőre van szüksége.

Scherzer Marcell, a Stabil Tudás alapító-tulajdonosa elmondta, jóval több lett így az elvégzendő munka, csakhogy a könyvelők száma nem nőtt arányosan ennyivel.

„Általánosságban kijelenthető, hogy nagyon megnőtt a könyvelőkre az igény. Folyamatossá vált a munkaerőhiány, a könyvelőirodák szünet nélkül keresik az új embereket, de nem találnak eleget. Ezres nagyságrendű könyvelő hiányzik jelenleg, ennyit szakembert biztosan elbírna a piac” – magyarázta.

Úgy folytatta, a könyvelőképzés fontossága még inkább felértékelődött. Emlékeztetett, sokáig csak személyes jelenléttel lehetett könyvelőnek tanulni, azaz a jelentkezőknek heti 8-10 órát kellett személyesen ott lennie az iskolákban, hogy elsajátítsák a szakmát. További hátulütője ennek, hogy ha valaki kérdezni szeretne, arra nehezen találja meg a választ. Időigényes és elavult képzési formátum volt ez, ami sokaknak el is vette a kedvét attól, hogy tanuljanak.

Online képezhetik ki a jövő könyvelőnemzedékét

Scherzer Marcell kijelentette, a tüzet nagymértékben olthatja, hogy ma már magas minőségű online kurzusok is léteznek, így anélkül szerezhető már képesítés, hogy bárki kimozdulna a lakásából.

„Az online oktatás egyik nagy előnye, hogy akkor is elvégezheti a képzést bárki, ha kisebb településen lakik, hiszen nem kell naponta akár több tíz kilométert utaznia. Remek lehetőség ez a kismamák számára is, hiszen mire visszatérnek a munkaerőpiacra, jobb kondíciókkal tudnak maguknak munkát találni” – mutatott rá.

Az online oktatási központnál minden egyes óra visszanézhető, vagyis ha valaki betegség vagy családi okok miatt nem tud részt venni az adott tanórán, az anyagot vissza tudja hallgatni és nem marad le. Emellett ha vizsgára készül a hallgató, akkor ebből is ismételhet.

A Stabil Tudás alapító-tulajdonosa közölte azt is, mivel valószínűleg velünk marad a home office, a fővárostól távolabb eső településekről is vállalhat bárki könyvelői állást Budapesten, és ezáltal jobb életszínvonalat tud teremteni magának. Kiemelte, ma a könyvelők átlagbére 400 és 600 ezer forint között mozog, azaz gyakorlatilag egy hónap alatt megtérül az online képzés ára.

Szavait azzal zárta, ennél is jobban lehet keresni, ha valaki szakmai gyakorlattal a háta mögött a saját lábára áll és vállalkozást indít. Attól ugyanis továbbra sem kell tartani, hogy a könyvelőknek ne lenne munkája, sokkal inkább ezzel ellenkező folyamat zajlik le a valóságban, és egyre többre lesz belőlük szükség.

A nem helyhez kötött, illetve nemzetközi színtérre is kilépő, főleg szellemi tevékenységet folytató egykori katások dönthetnek úgy, hogy Dubajban alapítanak céget, ahol a feltételek éppolyan kedvezőek, mint amit katás vállalkozásuk esetében megszoktak, sőt, számos további előnyre is számíthatnak.

„Ez a megoldás kétféleképpen működhet. Egyrészt úgy, hogy a vállalkozó a céget Magyarországról irányítja, dubaji cégén keresztül, másrészt ki is költözhet az Egyesült Arab Emírségekbe. Bárhogy is dönt, a teljes folyamatban számíthat a segítségünkre” – avatott be Szabó Kinga.

Gyerekjáték Dubajban céget alapítani és működtetni

Dubajban a lakosság 90%-a külföldi, akik dolgozni érkeztek az Emirátusokba. A munkaviszonyt szigorúan veszik, cégtulajdonosként befektetői, munkavállalóként munkavállalói, családtagként pedig hozzátartozói vízummal lehet itt tartózkodni. Ezek mindegyike határozott időre szól, de bármennyiszer megújítható. Azonban a vízum nem kötelez folyamatos ott-tartózkodásra, csupán azt követeli meg, hogy tulajdonosa félévenként egy alkalommal belépjen az országba.

„Az igen kedvező gazdasági helyzet miatt szerte a világból költöznek ide a cégek, hogy itt folytassák tovább a működésüket. Sokak számára az adómentesség a leghangosabb hívószó, én mégis azt tartom a legelőnyösebbnek, hogy itt a cégvezető valóban a cégével, annak építésével, fejlesztésével foglalkozhat, nem kell időrabló adminisztratív tevékenységeket is elvégeznie.” – tudtuk meg Szabó Kingától.

A költözés nem kell, hogy álom maradjon

Miután az elhatározás megszületett, a megvalósítás már nem vesz igénybe sok időt. Dubajban a cégalapítás – bankszámla nyitással együtt – szakemberek közreműködésével, minden ügyintézéssel együtt, maximum 6-8 hétig tart, azt követően akár azonnal lehetőség van a kiköltözésre.

„Azt látom, hogy a megváltozott földrajzi és gazdasági környezet az embereknek egy olyan életminőségi javulást ad, amit korábban el sem tudtak képzelni. Jelentős döntés, hiszen gyökeres változást hoz a jól megszokott mindennapokba, de ez egy olyan lehetőség, amit a saját bőrömön tapasztalva állítom, nem szabad kihagyni” – zárta gondolatait a szakértő.

Fotó: Szabó Kinga

„Úgy tűnik, hogy azok számára, akik szeptember 1-től már nem választhatják a katát, az átalányadózás lehet a leginkább kedvező megoldás. A megkérdezett vállalkozások 41 százaléka ezt az adózást választaná és csak alig több mint tizedük mondta azt, hogy tételes költségelszámolással, társasági adózással vagy kivával folytatná tovább a működést” – mutatta be az eredményeket Rammacher Zoltán, a K&H kkv marketing és értékesítés támogatás vezetője.

Ez a változás a mostani katások 18 százaléka esetében egyben a cégforma módosítását is jelenti. Számukra nyújthat segítséget a vállalkozásindításhoz- és fejlesztéshez hasznos tartalmakat kínáló K&H üzletetide! oldalon elérhető tájékoztató, ami röviden összefoglalja, mire kell figyelni a cégalapításnál, például mikor érdemes a korlátolt vagy a korlátlan felelősséget választani, vagy hogyan kell a céget bejegyeztetni. Mivel a mostani katások 35 százaléka a magánszámlájáról intézi vállalkozása pénzügyeit, cégként azonban mindenképpen vállalkozói számlára lesz szüksége, ezért könnyítésként a K&H vállalkozói számlanyitásukhoz egy évig 0 forintos havidíj kedvezményt biztosít, ezzel is támogatva tevékenységük sikeres folytatását.

„A legutóbbi módosítások összecsengenek azzal, hogy várhatóan legtöbben az átalányadózásra térnek majd át. Eltörölték ugyanis azt a korlátozást, ami szerint 4 évig nem lehet újra átalányadós, aki korábban kilépett belőle, ha augusztus 31-én még katás. További könnyítés, hogy a meghosszabbított határidő szerint október 31-ig kell csak bejelenteni az átalányadóra való áttérést azoknak, akik egyébként jogosultak lennének az új katára”– tájékoztatott Szilágyi Anita, a K&H szakértői csapatának tagja, a Vállalkozás Okosan alapítója és vezető tanácsadója.

Fotó: Towfiqu barbhuiya/unsplash.com

„Az látjuk, hogy hatalmas az igény a szakmai tanácsadásra a katások részéről, hogy eldönthessék, milyen formában érdemes folytatniuk a vállalkozásukat. Kifejezetten nekik és erről szólt legutóbbi, ingyenesen visszanézhető online szakmai rendezvényünk, amelyet eddig soha nem tapasztalt érdeklődés övezett, és szinte záporoztak a kérdések” – tájékoztatott Rammacher Zoltán, a K&H kkv marketing és értékesítés támogatás vezetője a vállalkozások részéről mutatkozó felfokozott információigényről.

Az alábbiakban a legfontosabb dátumok és teendők, amikre figyelni kell:

• augusztus 31. minden eddigi régi katás automatikusan megszűnik katás lenni, még azok is, akik jelenleg szüneteltetik vállalkozásukat
• minden régi katásnak – tehát a szünetelőknek is – 30 napon belül le kell adni a záró bevallást (22KATA), amennyiben volt bevételük 2022-ben
• annak, aki az új katát már nem választhatja, augusztus 31-ig nyilatkoznia kell arról, hogy milyen adózással folytatja tevékenységét
• az augusztusi katát szeptember 12-ig be kell fizetni
• aki augusztus 31-ig katás volt és 2022. január 1. és 2022. augusztus 31. között a bevétele meghaladta a 12 millió forintot, 40 százalékos adót kell fizetnie szeptember 30-ig

„Senkinek nem javasoljuk a kapkodást, most a tájékozódásra és számolásra kell koncentrálni. Fontos azonban tudni, hogy a jelenlegi kata mindenki számára megszűnik. Aki megfelel az új kata szabályainak, nem lesz automatikusan új katás, arra szeptember 25-ig be kell jelentkeznie” – hívta fel a figyelmet Szilágyi Anita, a K&H szakértői csapatának tagja, a Vállalkozás Okosan alapítója és vezető tanácsadója.

„Azok számára, akik eddig egyéni vállalkozóként katáztak, de szeptembertől már nem választhatják ezt az adóformát, vagy egyéb okok miatt felmerült a cégforma váltás, összeállítottunk egy sorvezetőt, hogy mire kell figyelniük akkor, ha céget alapítanának. Emellett, további könnyítésként a vállalkozói számlanyitásukhoz egy évig 0 forintos havidíj kedvezményt biztosítunk, ezzel is támogatva vállalkozói tevékenységük sikeres folytatását” – tette hozzá Rammacher Zoltán.

Fotó: Trent Erwin/unsplash.com