Kenesei Tamás, a cég alapítója közel húszéves pályafutása során a rendezvényipar egyik legelismertebb szakértőjévé vált. Nevéhez fűződik a Pro Event „no limits” hozzáállása, mely határokat nem ismerő megoldásairól, kompromisszummentes minőségéről, és a következetesen pontos, határidő- és költségfegyelmet tartó ügyfélkiszolgálásáról ismert. Korábban olyan projekteken dolgozott, mint a Red Bull Air Race, az IRONMAN 70.3 Budapest és a Sziget Kft. eseményei.

Dávid Sándor ügyvezető partnerként csatlakozik a Pro Eventhez. Hosszú évekig dolgozott a vállalati kommunikáció területén, többek között a Mercedes-Benz gyár kommunikációs vezetőjeként, legutóbb pedig a Yettel vállalati kommunikációs csapatát irányította. A nagyvállalati működés ritmusának, az összetett folyamatoknak és szoros határidőknek pontos ismerőjeként ezt a belső szemléletet állítja most az ügynökség partnereinek szolgálatába.

A Pro Event számára egy esemény mindig is több volt szimpla rendezvénynél. A csapat tapasztalatának köszönhetően könnyedén együtt gondolkodnak azokkal a cégekkel, ahol a rendezvény csak egy – de nagyon fontos – pont a rengeteg feladat között. Céljuk, hogy együtt olyan élményeket hozzanak létre, amelyek valóban hozzáadnak a márkához és támogatják a stratégiai kommunikációs célokat, mindezt átgondolt  és fenntartható megoldások mentén.

A Pro Event számos nemzetközi és hazai márka partnereként bizonyított, többek között olyan ügyfelekkel, mint a VISA, ASICS, LIDL Magyarország, ING Bank, RTL Magyarország, TicketSwap, Affiliate World Europe, Karate Combat és a Vespa.

A 45 éves szakember a Mercedes-Benz kecskeméti gyárának kommunikációs és külső kapcsolatok vezetői pozíciójából érkezik a Yettelhez. A több mint 4500 munkatársat foglalkoztató vállalatnál vezetőként a külső és belső kommunikációért felelt, feladatköréhez tartozott az employer branding és a kormányzati kapcsolatok koordinálása is. A Yettelnél a külső és belső kommunikáció mellett a társadalmi felelősségvállalási (CSR) és a rendezvényszervezési területet irányítja.

Dávid Sándor több mint két évtizede foglalkozik kommunikációval. Egyetemi évei alatt újságíróként kezdett dolgozni, majd önkormányzati és kommunikációs ügynökségi oldalon szerzett sokrétű tapasztalatot, amit később az EY (korábban Ernst & Young) senior kommunikációs munkatársaként kamatoztatott. Később visszatért az ügynökségi világba: a Next Wave Europe (mai nevén Dialogue) és a Közép Európai Média és Kiadó Zrt. (CEMP) kooperációjában tartalmi vezetőként két éven keresztül tartalommarketinggel, ezen belül közösségi médiával és natív hirdetésekkel foglalkozott. Ezt követte a kecskeméti Mercedes-Benz, ahonnan hat és fél év után búcsúzott, mert új kihívásokra vágyott a szakmájában.

Anyanyelve mellett németül és angolul beszél. Az élethosszig tartó tanulásban hisz, így kezdett bele két éve a vitorlázásba, legújabban pedig a thai nyelv elsajátításába. Szabadidejében intenzív sporttal töltődik fel, igazán kikapcsolni pedig az utazásai során tud: párjával visszatérően kalandoznak Ázsiában, az ottani élményei révén a helyi kultúra rabja lett.

Dávid Sándor Mészáros Attilát váltja, aki öt és fél évet töltött a vállalatnál.